[Disarmo] Beretta investe sul welfare aziendale

[rossana <rossana123 at libero.it>]

Nulla di nuovo, ma lo schifo si rinnova. Ecco a voi i sindacati che 
finanziano anche la rete disarmo (tranne la UILM, mi pare):

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Comunicato Stampa Accordo Integrativo Aziendale Beretta : Le 
organizzazioni sindacali esprimono soddisfazione per il raggiungimento 
di un accordo importantissimo
che, rispondendo alle esigenze produttive della Beretta, dà risposte 
concrete ai lavoratori in tema di salario e
diritti 
http://www.fiom.brescia.it/site/home/contrattazione/a-brescia/documento25046591.html

In una intervista pubblicata su Bresciaoggi, il presidente di Fabbrica 
d’armi Beretta, Franco Gussalli Beretta, ha commentato l’accordo con la 
Pellegrini spa per un più sviluppato welfare aziendale affermando che 
“per noi l’asset principale è il capitale umano e l’idea di un welfare 
aziendale nasce da questa convinzione. Questa idea ci appartiene 
storicamente, fin da quando Beretta organizzava le colonie estive per i 
figli dei suoi dipendenti e le case vacanza per le famiglie. L’accordo 
con Pellegrini ci fa fare un ulteriore salto di qualità”.
L’idea è quella di “realizzare un welfare nuovo e moderno grazie a una 
piattaforma digitale che, tramite gli indirizzi e-mail di ogni singolo 
collaboratore e dipendente sia in grado non solo di interagire 
utilizzando il voucher, ma anche di far crescere tutto il personale 
nell’ambito della digitalizzazione. Questo apre prospettive future nel 
senso che con chi condivide il nostro approccio e i nostri valori 
d’impresa potremo ulteriormente investire in servizi customizzati per i 
lavoratori”. “Non vogliamo sostituirci allo Stato,” precisa Franco 
Gussalli Beretta, “vogliamo e dobbiamo fare la nostra parte come 
imprenditori in un sistema che sia quanto più integrato possibile”.

http://www.armietiro.it/beretta-investe-sul-welfare-aziendale-9812


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